魏志勇 关于品绩管理2010版0          

 一项填补我国人力资源空白的管理技术，
一套极具操作性的人事管理实用教材，
一个被中国企事业单位广泛应用的管理模式
一部发达国家经验与中国国情完好结合的经典之作品行、业绩固然都重要，但孰先孰后？
人的“品行”对发展具有怎样的价值？
单纯的“业绩管理”有哪些弊端？
如何有效地进行品行和业绩同时管理？
如何通过科学、全面的绩效考评 ，
全面提升组织的竞争力！
著名人力资源专家、中国“品绩管理”第一人 　
魏志勇主讲《品绩管理与考评》
精彩内容一一完整呈现！主讲介绍：魏志勇
现任职于人力资源与社会保障部，高级公务员培训中心。
英国工商管理硕士，北京市文明工程研究员，
清华大学特聘教授，
亚洲国际公开大学特聘教授，
美国斯坦福大学特聘教授，
数十家企业集团高级顾问
在业界被广泛誉为“英才导师” ，中国“品绩管理”第一人。

《品绩管理》培训光盘课程目录
第一集 做人做事的基本品格
1. 一个国家的强盛取决于三个行为
2. 品行的基本定义
3. 德的来源于五个品格，仁、义、礼、智、信第二集 品绩定义
1. 欧美国家德的定位
2. 由品格引发的行为叫品行
3. 不同行业不同的职业品格
4. 品和绩的定义以及表现第三集 333管理模式
1. 人的品行管理的三要素：动态、训教、重点
2. 品绩管理要掌握的三个原则：控制、协调、执行
3. 目标管理第四集 品行训练
1. 品行训练如何进行
2. 服务领域要以人为本
http://www.codehy.com/jc/gxjz/2015/0816/7489.html

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