553-asp.net大型OA源码 OA办公系统 asp.net源码
系统简介：
本系统是强大构建系统，为同远OA办公系统+同远HR人力资源管理系统+同远CRM客户关系管理系统集合而成，人员可以单点登入多个系统完成自己的作业，超方便实用。全套源代码提供，不封装任何一句代码。
OA部分：
个人办公：内部邮件、Internet邮件、短信息、手机短信、公告通知、新闻、投票、个人考勤、日程安排、工作日志、工作汇报、通讯录、个人文件柜、控制面板
工作流：印章管理、表单定义 、工作流管理(支持复制，WEB印章等强化应用)、新建工作、待办工作、工作查询、工作监控、归档工作、委托设置
综合行政：公告通知管理、新闻管理、物品管理、固定资产管理、图书管理、会议管理、车辆管理、组织机构信息
信息交流：内部消息、内部邮件、外部邮件、内部讨论区、互动聊天、网络硬盘、投票管理、文件传阅 、手机短信管理
人力资源管理：人事档案、考勤批示、考勤统计、薪资管理、培训记录 、奖惩记录、基础设置
销售管理：客户管理、客户忠诚度管理、产品信息、销售管理、供应商管理、统计分析、基础数据设置
项目管理：项目创建、项目浏览、项目公告、项目进度、项目资源、项目预算、任务计划、项目外包、项目利润、费用报销、报销管理、数据字典
档案管理：卷库管理、案卷管理、文件管理 、案卷借阅(案卷借阅,借阅审批)、档案统计 (借阅统计,案卷统计) 、档案销毁
知识管理：知识大类、知识小类、我的知识、知识排行、知识地图、知识检索、知识互动、知识审批、知识管理员
附件管理：万年历 、世界时间 、常用网址浏览、邮编区号、日常查询
系统管理：印章管理、红头文件管理、用户管理 、角色管理 、部门管理、职位管理、附件类型、系统日志、手机短信管理组织机构设置：包含单位管理、部门管理、用户管理、角色与权限管理
其他：工作台设置，在线人员（组织结构模式），全部人员（组织结构模式）
HR人力资源部分
机构管理：分级树形管理模式，部门编制数，岗位编制数等
招聘管理：需求征集（工作流），招聘计划（工作流），招聘初选（登记），招聘面试（登记），人员录用，人才储备, 基础数据设置
人事资料：
1．人事档案：人事管理（基本信息，个人简历，学习经历，工作经历，社会关系，职称评定，执业资格） 查看明细包括（基本信息，个人简历，学习经历，工作经历，社会关系，职称评定，执业资格，证照资料，合同信息，保险记录，调动情况，奖惩情况，培训课程，培训考勤，考核记录），导入数据，生日查询，人事统计分析，部门编制分析。 群发手机短信
2．合同管理：合同信息管理，合同变更，合同续签，员工转正，合同信息报表
3．人事调动：员工调动，员工离职，员工复职，人员流动分析，离职人员分析
4．员工奖惩：奖惩管理，奖惩分析，奖惩报表。
5．证照管理：证照管理，证照分析
6．职称评定：职称管理，职称分析
7．基础数据设置
http://www.codehy.com/vip/net/2019/0513/19181.html
